4月23日下午，一輕控股黨委召開2025年全面從嚴(yán)治黨（黨建）工作會。一輕控股黨委書記、董事長葛云程總結(jié)部署全面從嚴(yán)治黨工作，黨委副書記、總經(jīng)理胡雄光主持會議。一輕控股領(lǐng)導(dǎo)班子成員、市管干部、總部各部室正副部長，各直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、相關(guān)部室負(fù)責(zé)人、重點子企業(yè)負(fù)責(zé)人參加會議。
葛云程指出，2024年一輕控股黨委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，圍繞一輕控股主責(zé)主業(yè)和年度任務(wù)安排，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨各項工作取得新成效。當(dāng)前反腐敗斗爭形勢仍然嚴(yán)峻復(fù)雜，全系統(tǒng)各級黨組織要充分認(rèn)清形勢，時刻保持清醒頭腦，務(wù)必高度重視，采取有力措施，切實加以解決。
葛云程強(qiáng)調(diào)，2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年，也是為“十五五”良好開局打牢基礎(chǔ)的關(guān)鍵之年。全系統(tǒng)各級黨組織要堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)反腐，不斷推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
一要堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，持續(xù)強(qiáng)化黨建引領(lǐng)。始終把黨的政治建設(shè)擺在首位。認(rèn)真落實“看北京首先要從政治上看”的要求，把上級決策部署和工作任務(wù)堅決貫徹落實到位。高質(zhì)量做好巡視巡察和審計整改“后半篇文章”，堅持標(biāo)本兼治，確保改出成效。強(qiáng)化黨建與業(yè)務(wù)融合發(fā)展的意識。找準(zhǔn)黨建與業(yè)務(wù)的融合點，將黨建引領(lǐng)作用發(fā)揮在企業(yè)規(guī)劃落地、實現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)上，切實把政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動能。全力保障中心工作。緊緊圍繞一輕控股2025年度工作會部署的各項任務(wù)，狠抓全面預(yù)算工作落實，緊盯市國資委明確的3項出資人考核指標(biāo)和4項支撐性考核指標(biāo)，突出抓好“十四五”收官、國企改革任務(wù)、年度折子工程、重點項目等，全力以赴實現(xiàn)年度經(jīng)營指標(biāo)。
二要從思想上固本培元，持續(xù)強(qiáng)化理論武裝。堅持不懈用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂。高質(zhì)量抓好年內(nèi)各類各層級黨員干部教育和學(xué)習(xí)培訓(xùn)。嚴(yán)格落實“第一議題”制度，認(rèn)真制定實施黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計劃，不斷筑牢領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部思想根基，提升“政治三力”。深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于國企高質(zhì)量發(fā)展的重要論述。多從黨的創(chuàng)新理論中尋思路、找方法，切實將高質(zhì)量發(fā)展要求落實到具體任務(wù)、具體項目、具體產(chǎn)品中，始終堅持“抓改革、求精益、提質(zhì)效”工作主線，高質(zhì)量推進(jìn)各項工作任務(wù)。堅決維護(hù)意識形態(tài)安全。強(qiáng)化意識形態(tài)工作責(zé)任落實，突出正面輿論引導(dǎo)，加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)外宣傳。加強(qiáng)意識形態(tài)陣地管理，及時排查消除隱患苗頭，妥善做好應(yīng)對處置，確保全系統(tǒng)意識形態(tài)安全防線堅強(qiáng)穩(wěn)固。
三要深入貫徹新時代黨的組織路線，不斷鞏固和加強(qiáng)基層工作基礎(chǔ)。持續(xù)抓好黨支部規(guī)范化建設(shè)。扎實做好星級支部評定工作，推動基層黨建工作質(zhì)量整體提升。認(rèn)真落實各級黨組織及班子成員黨建工作責(zé)任清單，加強(qiáng)基層黨建工作監(jiān)督檢查力度，確保黨建責(zé)任層層落實到位。強(qiáng)化黨員隊伍和黨務(wù)干部隊伍建設(shè)。規(guī)范黨員發(fā)展工作，分批開展黨員輪訓(xùn)，加強(qiáng)黨內(nèi)關(guān)懷激勵。選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織書記，加大新任黨組織書記、黨務(wù)干部培訓(xùn)力度，提升黨務(wù)工作能力。大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部人才隊伍建設(shè)。著力優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)和整體功能，加強(qiáng)對下級“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督。選準(zhǔn)用好干部，激發(fā)干部隊伍活力。持續(xù)推進(jìn)“九個一”人才實施方案落實，提升人才隊伍整體素質(zhì)。推進(jìn)干部能上能下常態(tài)化，深化任期制和契約化工作，優(yōu)化人才資源配置，不斷提升人效水平。
四要不斷加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，持續(xù)強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)。深入整治群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會二十屆中央紀(jì)委四次全會精神，持續(xù)縱深推進(jìn)集中整治，推動監(jiān)督力量下沉，開展協(xié)同監(jiān)督，破解監(jiān)督難題，懲治“蠅貪蟻腐”，持續(xù)整治群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題，讓干部職工可感可及。持之以恒加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。健全基層減負(fù)常態(tài)化機(jī)制，落實好《整治形式主義為基層減負(fù)若干規(guī)定》和市委相關(guān)工作要求，以精文簡會為抓手，優(yōu)化議題管理，提升決策效率，推行視頻會議、“3090”會議，精簡整合各類檢查，加快推進(jìn)信息化建設(shè)，持續(xù)為基層松綁減負(fù)。堅持以黨建引領(lǐng)“接訴即辦”，下大力氣推動解決歷史遺留問題。以嚴(yán)的基調(diào)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)。鞏固深化黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果，讓鐵的紀(jì)律成為黨員干部日常習(xí)慣和自覺遵循。嚴(yán)格按照中央和市委統(tǒng)一部署，扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育。深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。主動融入北京“廉潔工程”建設(shè)，打造多維度廉潔教育矩陣。構(gòu)建協(xié)同聯(lián)動責(zé)任體系，共筑廉潔文化建設(shè)長效機(jī)制。持續(xù)推進(jìn)監(jiān)督具體化、精準(zhǔn)化、常態(tài)化。緊緊圍繞貫徹落實上級決策部署強(qiáng)化監(jiān)督，堅決防止有令不行、有禁不止，做選擇、搞變通、打折扣問題。緊緊圍繞國企改革強(qiáng)化監(jiān)督，堅決查處敷衍塞責(zé)、應(yīng)付差事、做表面文章的人和事，切實推動改革、促進(jìn)發(fā)展。緊緊圍繞“十四五”收官強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)查延誤工期、降低標(biāo)準(zhǔn)、被動應(yīng)付等問題，有力保障戰(zhàn)略規(guī)劃任務(wù)圓滿完成。緊緊圍繞推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展強(qiáng)化監(jiān)督，緊盯傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、老字號復(fù)興、科技創(chuàng)新等各領(lǐng)域重點任務(wù)，著力加強(qiáng)決策事項執(zhí)行情況，確保決策事項和工作要求真正落實落地，切實將監(jiān)督實效體現(xiàn)在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展成效上。
胡雄光要求全系統(tǒng)各級黨組織要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會會議精神，圍繞重點工作任務(wù)，強(qiáng)化責(zé)任落實，一以貫之推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，為一輕控股高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)保證。
一輕控股黨委副書記、工會主席李衛(wèi)紅對一輕控股黨委2025年度落實全面從嚴(yán)治黨任務(wù)安排進(jìn)行了說明，通報了有關(guān)事項，傳達(dá)了有關(guān)文件精神。
一輕控股紀(jì)委書記王佃寶通報了全系統(tǒng)2024年信訪舉報和審查調(diào)查情況；對持續(xù)深化群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題集中整治工作進(jìn)行了說明。
隆達(dá)公司、玻璃集團(tuán)、時代公司三家直屬單位黨委書記圍繞履行全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)進(jìn)行了交流發(fā)言。
